Formación continua del profesorado a través de una red de oficinas pedagógicas en mozambique. una propuesta desde los ví­nculos educación-desarrollo

Autores

  • irene martinez martin Universidad Complutense de Madrid
  • María Josefa Cabello Martínez Universidad Complutense de Madrid
  • Jose Manuel Sánchez Serrano Universidad Complutense de Madrid

Resumo

Resumen

Este artí­culo se contextualiza en la cooperación interuniversitaria para el desarrollo y se centra en la educación y en la formación del profesorado, entendiéndola como clave para un proceso educativo de calidad que, al tiempo, da garantí­a de viabilidad y sostenibilidad a la cooperación. Tomando como referencia los resultados y datos recogidos en el trabajo de campo realizado en Mozambique, en el marco de diferentes proyectos de cooperación realizados por una sección de un equipo de investigación de la Universidad Complutense de Madrid (UCM), se recapitulan las principales necesidades del Sistema Educativo mozambicano, en general, y de la formación del profesorado, en particular, formulándose a continuación una propuesta de acción. Teniendo en cuenta las consecuencias que las recientes reformas educativas impulsadas por el Gobierno de Mozambique, están teniendo en la calidad de la formación del profesorado y en las principales demandas de los gestores de ésta, emerge la necesidad de una formación continua de calidad, que atienda las carencias de la formación inicial y del ejercicio de la docencia. Como propuesta de mejora se ha diseí±ado un proyecto para la creación de una red de Oficinas Pedagógicas, cuya extensión por todo el paí­s se ve facilitada al aprovechar las infraestructuras de las diferentes sedes provinciales de la Universidad Pedagógica Nacional (UP), institución que asume un papel primordial en este proyecto.

Palabras clave

: Desarrollo. Educación. Comunidad. Formación del profesorado.

Teacher training as strategy for development in Mozambique: pedagogical offices network

Abstract

 

This article explores the area of inter-university cooperation for development, focusing on the education and training of teachers, which is seen as key for an educational process of quality that ensures the cooperation's viability and sustainability. Taking as reference the results and data collected from fieldwork in Mozambique, within the framework of many cooperation projects developed by a section of a research team from the Universidad Complutense de Madrid (UCM), the main requirements of Mozambican education system, in general, and of teacher education, in particular, are summarized and followed by a proposal for action. Considering the impact that recent educational reforms, introduced by the Government of Mozambique, are having on the quality of training of teachers and regarding the principal demands of the managers, the need emerges for quality training that meets the lack of initial training and practice of teaching. As an improvement proposal, a project to create a network of Pedagogical Offices has been designed, whose dissemination throughout the country should capitalize on the infrastructure of the many provincial offices of the Universidade Pedagógica Nacional (UP), an institution that assumes a key role in this project.

Key words

: Development. Education. Community. Teacher training.

Biografia do Autor

irene martinez martin, Universidad Complutense de Madrid

Investigadora, doctoranda

Facultad de Educación, Departamento Didáctica y Organización Escolar

 

Diplomada en Educación Social y Licenciada en Psicopedagogí­a, UCM.  Actualidad, doctoranda, UCM, Facultad de Educación.

Principales lí­neas de investigación: educación permanente, educación de adultos y formación del profesorado; estudios de género en educación y desarrollo; educación y cooperación interuniversitaria para el desarrollo, especí­ficamente, educación básica de las nií±as en Mozambique; educación social.

 

María Josefa Cabello Martínez, Universidad Complutense de Madrid

Profesora emérita. Universidad Complutense de Madrid: Facultad de educación: Departamento de Didáctica y Organización Escolar.

Evaluadora en prestigiosas revistas nacionales e internacionales

Didáctica, formación del profesorado, educación de personas adultas, educación y trabajo, desarrollo comunitario y cooperación. Con este perfil ha sido: Investigadora Principal de Proyectos Competitivos, de ámbito Europeo, Nacional e Institucional. Directora de Tesis Doctorales, DEAs y Codirectora de Tesis doctorales en Universidades Iberoamericanas. Autora de libros y artí­culos publicados en revistas nacionales e internacionales. Ponente en congresos y actividades de transferencia de conocimiento en diversas instituciones educativas de ámbito internacional y nacional.

Jose Manuel Sánchez Serrano, Universidad Complutense de Madrid

Investigador-Colaborador. Universidad Complutense de Madrid: Facultad de Educación: Departamento de didáctica y organización escolar.

Diplomado en Educación Social y Licenciado en Psicopedagogí­a, UCM.  Actualidad, M.U.E.A. Educación Social, UCM, Facultad de Educación.

Principales lí­neas de investigación: educación permanente y formación del profesorado; educación y cooperación interuniversitaria para el desarrollo, especí­ficamente, en Mozambique; nuevas tecnologí­as aplicadas a la educación; Diseí±o Universal para el Aprendizaje (DUA).

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Publicado

22-12-2012

Como Citar

martinez martin, irene, Cabello Martínez, M. J., & Sánchez Serrano, J. M. (2012). Formación continua del profesorado a través de una red de oficinas pedagógicas en mozambique. una propuesta desde los ví­nculos educación-desarrollo. Revista Educação E Cultura Contemporânea, 9(19), 4–24. Recuperado de https://mestradoedoutoradoestacio.periodicoscientificos.com.br/index.php/reeduc/article/view/396

Edição

Seção

Artigos