Representações Metafóricas e as Relações com Perfis de Carreiras: Um Estudo com Jovens Trabalhadoreshadores

Authors

  • Marcelo Costa de Souza Universidade Fumec
  • Zélia Miranda Kilimnik Universidade Fumec
  • Anderson de Souza Sant'Anna Fundação Dom Cabral

Keywords:

metáforas de carreira, modelos e perfis de carreiras, imagens de carreira.

Abstract

O estudo teve por objetivo investigar as relações entre as metáforas de carreira e inclinações de jovens trabalhadores quanto a perfis de carreira, posicionando-se mais aderentes a um modelo tradicional ou a um modelo mais dinâmico de carreira - proteana e ou sem fronteiras. Para tal, buscou-se identificar se indiví­duos com as mesmas metáforas de carreira priorizam de forma semelhante os perfis de carreiras que guiam seu comportamento. Foi realizada pesquisa quantitativa, aplicando-se questionários compostos por escalas de imagens de carreira e de perfis de carreira. Constatou-se, a partir do cruzamento de dados entre os construtos "metáforas" e "perfis" de carreira, inexistência de relação estatisticamente significativa. Foram confirmadas, contudo, as seguintes relações especí­ficas: Metáfora das Redes com a Carreira Sem Fronteiras; Metáfora da Herança, da Jornada, dos Papeis e da Construção com a Carreira Proteana; Metáfora do Recurso simultaneamente com as Carreiras Proteana e Sem Fronteiras; e, Metáfora da Adaptação com a Carreira Tradicional. Não foram encontradas relações entre os perfis de carreira e as metáforas da História, do Recurso e dos Ciclos, configurando-se tais resultados como outliers, aos quais, todavia, se podem supor interveniências geracionais - sugerindo a realização de novos estudos.

Author Biographies

Marcelo Costa de Souza, Universidade Fumec

Mestre em Administração (Universidade Fumec), MBA em Gestão Estratégica (UFMG), Administrador (Centro Universitário Izabela Hendrix). Professor do Programa de Pós-Graduação MBA em Gestão de Pessoas do Senac MG. / Endereço de Correspondência: R. Timbiras 135 , Ap. 1701 - Cep. 30140.060 - Belo Horizonte/ MG

Zélia Miranda Kilimnik, Universidade Fumec

Doutora em Administração (UFMG), Mestre em Administração (UFMG), Psicóloga (UFMG). Professora do programa de Doutorado e Mestrado da Universidade Fumec.  / Endereço de correspondência: R. do Ouro, 1920 , Ap. 501 - Cep. 310210.590 - Belo Horizonte/ MG

Anderson de Souza Sant'Anna, Fundação Dom Cabral

Doutor em Administração (UFMG), Doutor em Arquitetura e Urbanismo (UFMG), Mestre em Administração (UFMG), Administrador (UFMG), Discente de Filosofia (UNIP). Vice-coordenador do programa de Mestrado Profissional da Fundação Dom Cabral.  / Endereço de correspondência: R. Bernardo Guimarães, 3071 - Cep. 30140.083 - Belo Horizonte/ MG 

Published

2020-02-17

How to Cite

Souza, M. C. de, Kilimnik, Z. M., & Sant’Anna, A. de S. (2020). Representações Metafóricas e as Relações com Perfis de Carreiras: Um Estudo com Jovens Trabalhadoreshadores. Revista ADM.MADE, 23(3), 1–19. Retrieved from https://mestradoedoutoradoestacio.periodicoscientificos.com.br/index.php/admmade/article/view/5897

Issue

Section

Artigos