Expectativas de Carreira na Contemporaneidade: o que Querem os Jovens Profissionais?

Autores

  • Ana Heloísa Costa Lemos PUC-Rio
  • Patricia Freitas Sá PUC-Rio
  • Flávia de Souza Costa Neves Cavazotte PUC-Rio

Palavras-chave:

Gerações, geração Y, jovens entrantes no mercado de trabalho, significado de carreira, carreiras

Resumo

O ingresso recente da denominada geração Y no mercado de trabalho tem intensificado o interesse de pesquisadores e profissionais de recursos humanos em conhecer, com maior profundidade, as diferenças geracionais. De acordo com a literatura que os caracteriza, esses jovens possuem aspirações e interesses particulares em relação ao trabalho. Algumas pesquisas recentes têm se dedicado a entender as expectativas e os valores desses jovens, todavia, ainda não existem muitos estudos que identifiquem suas expectativas em relação à carreira. Dessa forma, a fim de contribuir para um melhor entendimento dessa geração de profissionais, este trabalho teve, como objetivo, analisar as expectativas de carreira dos novos entrantes no mercado de trabalho. Para tanto, foi realizada uma pesquisa qualitativa, baseada em entrevistas semiestruturadas com jovens entre 21 e 30 anos de idade, que possuem formação superior completa e, no mí­nimo, um ano de experiência profissional no mundo corporativo. O resultado da análise sugeriu que elementos tanto das carreiras tradicionais quanto das novas configurações de carreira, estão presentes nas expectativas dos jovens dessa geração, o que deve ser considerado no desenho de polí­ticas de recursos humanos voltadas para esse grupo.

Biografia do Autor

Ana Heloísa Costa Lemos, PUC-Rio

Doutora em Sociologia pelo IUPERJ e mestre em Administração pela FGV/Rio. Professora dos cursos de graduação e de pós-graduação Stricto Sensu e Lato Sensu do Departamento de Administração da Pontifí­cia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

Patricia Freitas Sá, PUC-Rio

Psicóloga formada pela UFF e Mestre em Administração pela Pontifí­cia Universidade Católica do Rio de Janeiro. Atua na área de Recursos Humanos desde 1993.

Flávia de Souza Costa Neves Cavazotte, PUC-Rio

Ph.D.em Administração, com ênfase em comportamento organizacional pela Virginia Commonwealth University. Mestre em Sociologia pela Eastern Michigan University.

Professora dos cursos de graduação e de pós-graduação Stricto Sensu e Lato Sensu do Departamento de Administração da Pontifí­cia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

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Publicado

2014-11-05

Como Citar

Lemos, A. H. C., Sá, P. F., & Cavazotte, F. de S. C. N. (2014). Expectativas de Carreira na Contemporaneidade: o que Querem os Jovens Profissionais?. Revista ADM.MADE, 18(2). Recuperado de https://mestradoedoutoradoestacio.periodicoscientificos.com.br/index.php/admmade/article/view/879

Edição

Seção

Artigos